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培養(yǎng)造就新時(shí)代高水平教師隊(duì)伍 助力民族地區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展

發(fā)布時(shí)間:2024-11-15 作者:卞成林 來(lái)源:中國(guó)教育新聞網(wǎng)-《中國(guó)民族教育》

習(xí)近平總書記在2024年全國(guó)教育大會(huì)上指出,要實(shí)施教育家精神鑄魂強(qiáng)師行動(dòng),加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),提高教師培養(yǎng)培訓(xùn)質(zhì)量,培養(yǎng)造就新時(shí)代高水平教師隊(duì)伍。民族地區(qū)要加快發(fā)展,實(shí)現(xiàn)共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展、共同走向社會(huì)主義現(xiàn)代化的偉大目標(biāo),必須要強(qiáng)化教育在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的基礎(chǔ)性先導(dǎo)性作用,必須要打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊(duì)伍。

習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述為民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)提供根本遵循

習(xí)近平總書記高度重視教師隊(duì)伍建設(shè),發(fā)表一系列重要講話、作出一系列重要指示批示,對(duì)教師隊(duì)伍建設(shè)提出殷切希望和全面要求,為民族地區(qū)加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)指明了方向,提供了方法論指導(dǎo),是民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的根本遵循。

切實(shí)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)是做好民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的根本保障。教育大計(jì),教師為本。教師是人類靈魂的工程師,是人類文明的傳承者,在傳播知識(shí)、培養(yǎng)人才、塑造靈魂、塑造個(gè)性等方面發(fā)揮重要作用,其工作質(zhì)量直接關(guān)系到國(guó)家未來(lái)的發(fā)展。習(xí)近平總書記指出,各級(jí)黨委和政府要從戰(zhàn)略高度來(lái)認(rèn)識(shí)教師工作的極端重要性,把加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)作為基礎(chǔ)工作來(lái)抓。民族地區(qū)的教育事業(yè)是我國(guó)教育事業(yè)的重要組成部分,培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)專業(yè)化的新時(shí)代高水平教師隊(duì)伍,助力教育強(qiáng)國(guó)建設(shè),既是時(shí)代所需,也是發(fā)展之要,是助力教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)的基礎(chǔ)性工程。各級(jí)黨委要從戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)加強(qiáng)民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的重大意義,切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)民族地區(qū)教育的政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo),把黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)工作中,貫穿于民族地區(qū)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的各項(xiàng)工作中。

堅(jiān)持把鑄牢中華民族共同體意識(shí)作為工作主線。我國(guó)有5個(gè)民族自治區(qū)、30個(gè)民族自治州(盟)、120個(gè)民族自治縣(旗)以及一些地方的民族自治鄉(xiāng)鎮(zhèn)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),鑄牢中華民族共同體意識(shí)是新時(shí)代黨的民族工作的主線,也是民族地區(qū)各項(xiàng)工作的主線。民族地區(qū)教師隊(duì)伍作為民族地區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的直接推動(dòng)者,是鑄牢中華民族共同體意識(shí)、維護(hù)邊疆穩(wěn)定和國(guó)家長(zhǎng)治久安、提高中華民族整體素質(zhì)、加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化和教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)、促進(jìn)各民族共同繁榮發(fā)展不可或缺的重要力量。民族地區(qū)的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)要聚焦民族地區(qū)的工作主線,在全面建設(shè)中華民族共有精神家園上發(fā)力,將鑄牢中華民族共同體意識(shí)教育內(nèi)容全覆蓋納入教師隊(duì)伍培訓(xùn)計(jì)劃,在各學(xué)校建立各學(xué)科教師共同參與的鑄牢中華民族共同體意識(shí)教育隊(duì)伍,優(yōu)化中華民族共同體意識(shí)教育內(nèi)容和素材供給,突出構(gòu)筑中華民族共有精神家園、共有共享的中華文化符號(hào)和形象,推動(dòng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化守正創(chuàng)新,著力提升育人質(zhì)量,讓中華民族共同體意識(shí)在各族青少年中入腦入心,引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的歷史觀、民族觀、國(guó)家觀、文化觀。

堅(jiān)持把黨和人民滿意作為做好民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的首要標(biāo)準(zhǔn)。為黨育人、為國(guó)育才是教師隊(duì)伍建設(shè)的根本遵循。黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書記就教師隊(duì)伍建設(shè)先后作出一系列重要論述,如“‘四有’好老師”“四個(gè)引路人”“大先生”“大力弘揚(yáng)教育家精神”等,為新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)指明了方向。民族地區(qū)教師肩負(fù)為地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、邊疆安寧穩(wěn)定提供合格建設(shè)者和接班人的重要使命,在民族地區(qū)教育高質(zhì)量提升中扮演非常重要的角色。民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的成效直接關(guān)系到民族地區(qū)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。民族地區(qū)廣大教師要以習(xí)近平總書記提出的“四有”好老師作為標(biāo)準(zhǔn),熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)生,爭(zhēng)做黨和人民滿意的好老師。要大力弘揚(yáng)教育家精神,堅(jiān)持以德立身、以德立學(xué)、以德施教,通過(guò)言傳身教啟智潤(rùn)心、因材施教,做學(xué)生為學(xué)、為事、為人的大先生,引導(dǎo)民族地區(qū)青少年學(xué)生自尊、自信、自立和自強(qiáng),在教書育人崗位上為黨和人民事業(yè)作出新貢獻(xiàn)。

黨的十八大以來(lái)民族地區(qū)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)的有益探索和主要成就

教師隊(duì)伍建設(shè)既是民族地區(qū)教育現(xiàn)代化的基礎(chǔ)性工作,也是鑄牢中華民族共同體意識(shí)、推動(dòng)民族地區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展的重要議題。黨的十八大以來(lái),民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的制度體系不斷完善,教師隊(duì)伍建設(shè)水平不斷提高。

加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),夯實(shí)民族地區(qū)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)的制度基礎(chǔ)。黨的十八大以來(lái),我們?cè)诿褡宓貐^(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)方面進(jìn)行了多方探索,以政策創(chuàng)新、機(jī)制保障和資源傾斜推動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè)。出臺(tái)的《新時(shí)代基礎(chǔ)教育強(qiáng)師計(jì)劃》《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃(2015—2020年)》等政策文件,著重提升民族地區(qū)教師隊(duì)伍整體質(zhì)量,優(yōu)化師范院校布局,培養(yǎng)大批高素質(zhì)教師。在政策引領(lǐng)下,民族地區(qū)教師實(shí)現(xiàn)多樣化培養(yǎng)方式。中央財(cái)政加大對(duì)民族地區(qū)教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的投入,重點(diǎn)支持學(xué)前、特殊教育教師等的培養(yǎng)。各地通過(guò)校地、校企合作,探索多元化培養(yǎng)模式,顯著提升教師專業(yè)素質(zhì)。國(guó)家通過(guò)“特崗計(jì)劃”“援藏援疆計(jì)劃”等專項(xiàng)政策,加強(qiáng)對(duì)民族地區(qū)的對(duì)口支援,選派優(yōu)秀教師赴邊疆支教,引領(lǐng)和培訓(xùn)當(dāng)?shù)亟處?,逐步縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域教育差距。對(duì)口支援措施不僅提升了教師隊(duì)伍整體水平,也促進(jìn)了教師間的交流合作,形成資源共享、共同提高的良好氛圍。對(duì)口支援還體現(xiàn)在高校與民族地區(qū)中小學(xué)的合作,重點(diǎn)高校與民族地區(qū)學(xué)校結(jié)對(duì)共建,通過(guò)送教下鄉(xiāng)、遠(yuǎn)程支教等形式,將先進(jìn)教育理念和方法帶到民族地區(qū)。支教教師不僅承擔(dān)日常教學(xué),而且負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)和教研活動(dòng),幫助當(dāng)?shù)亟處熖嵘虒W(xué)能力和專業(yè)水平。

注重多元培養(yǎng),提升民族地區(qū)教師隊(duì)伍的專業(yè)水平。隨著“互聯(lián)網(wǎng)+教育”戰(zhàn)略的實(shí)施,“互聯(lián)網(wǎng)+教師教育”模式有效解決了民族地區(qū)教師培訓(xùn)資源不足、培訓(xùn)機(jī)會(huì)有限的問(wèn)題。教師在網(wǎng)絡(luò)研修和在線課程中即時(shí)獲取優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源,參與到國(guó)家級(jí)、省級(jí)的教學(xué)培訓(xùn)中。運(yùn)用數(shù)字化賦能的方式,民族地區(qū)教師和全國(guó)教師共享教育資源,有效提升民族地區(qū)教師的教學(xué)水平和信息化素養(yǎng)。為全面提升民族地區(qū)教師綜合素質(zhì),國(guó)家采取多渠道、多層次的培養(yǎng)策略,包括公費(fèi)師范生計(jì)劃、頂崗實(shí)習(xí)、在職培訓(xùn)等多種方式。特別是實(shí)施公費(fèi)師范生計(jì)劃,吸引大量?jī)?yōu)秀學(xué)子扎根民族地區(qū),從根本上改善教師隊(duì)伍的生源質(zhì)量。青年教師參加頂崗實(shí)習(xí)能夠在真實(shí)的教學(xué)環(huán)境中積累經(jīng)驗(yàn),逐步成長(zhǎng)為合格的教師。同時(shí),國(guó)家鼓勵(lì)民族地區(qū)教師參與研究生進(jìn)修和專項(xiàng)培訓(xùn)提升學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育教學(xué)能力。鼓勵(lì)民族地區(qū)教師攻讀碩士學(xué)位、博士學(xué)位,教師的學(xué)術(shù)水平和專業(yè)化程度得到顯著提高,為全面推進(jìn)民族教育發(fā)展提供有力人才支撐。

民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)成績(jī)斐然。黨的十八大以來(lái),民族地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)取得顯著成效。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2022年,全國(guó)各級(jí)各類學(xué)校中少數(shù)民族專任教師總數(shù)為167.78萬(wàn)人,較2012年增長(zhǎng)26.63%。教師學(xué)歷合格率也在逐步提高,學(xué)前、小學(xué)、初中教師的學(xué)歷合格率逐漸接近全國(guó)平均水平,整體素質(zhì)顯著提升。教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,在學(xué)前教育、特殊教育等領(lǐng)域,教師數(shù)量和質(zhì)量均有顯著提升。為增強(qiáng)民族地區(qū)教師的職業(yè)吸引力,國(guó)家采取一系列措施來(lái)提高教師待遇和改善工作條件,比如提高工資待遇、建立教師榮譽(yù)制度、改善教師工作和生活條件等,增強(qiáng)民族地區(qū)教師職業(yè)認(rèn)同感和歸屬感,有效保障民族地區(qū)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定性。地方政府還通過(guò)設(shè)立專項(xiàng)津貼、提供住房保障等方式激勵(lì)教師扎根民族地區(qū)。許多教師在民族地區(qū)長(zhǎng)期任教,成長(zhǎng)為教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人,為民族地區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

民族地區(qū)打造高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍的實(shí)踐路徑

建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊(duì)伍是實(shí)現(xiàn)民族地區(qū)教育現(xiàn)代化的關(guān)鍵保障,我們要積極探索符合民族地區(qū)現(xiàn)狀的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展路徑。

一是以教育家精神為引領(lǐng),進(jìn)一步強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)。教育家精神集中體現(xiàn)了廣大優(yōu)秀教師和“大先生”的群體特征,體現(xiàn)了黨中央、人民群眾對(duì)教師隊(duì)伍建設(shè)的新期待,也體現(xiàn)了教育規(guī)律和教師職業(yè)使命責(zé)任的內(nèi)在要求,為我國(guó)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)提供了方向指南和價(jià)值引領(lǐng)。弘揚(yáng)教育家精神,核心要義在于加強(qiáng)黨對(duì)學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),努力把學(xué)生培養(yǎng)成為可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才。堅(jiān)持師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn),將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述融入教師培養(yǎng)培訓(xùn)課程,作為首要必修課程,建立教師思想政治常態(tài)化學(xué)習(xí)、師德常態(tài)化涵養(yǎng)機(jī)制,為民族地區(qū)教師教育的高素質(zhì)專業(yè)化發(fā)展提供有力支持。

二是以提升教師專業(yè)素養(yǎng)為支撐,進(jìn)一步強(qiáng)化民族地區(qū)教師隊(duì)伍的綜合能力。專業(yè)素養(yǎng)構(gòu)成了教師從事教育教學(xué)工作的根基,為了增進(jìn)教師的專業(yè)素養(yǎng),必須強(qiáng)化其專業(yè)知識(shí)的積累以及教育教學(xué)能力的培訓(xùn)。民族地區(qū)應(yīng)通過(guò)組織多樣化的專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討會(huì)以及教學(xué)觀摩等系列活動(dòng),進(jìn)一步提升教師的政治素養(yǎng)、道德素養(yǎng)、人文與科學(xué)素養(yǎng)、教育精神等教師核心素養(yǎng)層次,強(qiáng)化教育教學(xué)能力、溝通合作能力、教研創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)反思能力等教師核心能力水平。同時(shí),要高度重視教師教育高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力培育,抓好名師隊(duì)伍建設(shè),引導(dǎo)各參與主體形成發(fā)展合力,多措并舉為教師的專業(yè)發(fā)展提供有力支持,在外力驅(qū)動(dòng)基礎(chǔ)上確保內(nèi)生動(dòng)力的穩(wěn)定供應(yīng),持續(xù)強(qiáng)化專業(yè)引領(lǐng)以提升民族地區(qū)教師的專業(yè)素養(yǎng)。

三是以順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求為動(dòng)能,進(jìn)一步推動(dòng)民族地區(qū)教育信息化發(fā)展。教育信息化是促進(jìn)教育現(xiàn)代化的關(guān)鍵途徑,在增強(qiáng)技術(shù)支持的基礎(chǔ)上,民族地區(qū)應(yīng)充分利用區(qū)域幫扶的發(fā)展契機(jī),在引入各類優(yōu)質(zhì)資源的同時(shí),結(jié)合自身實(shí)際遴選適合民族地區(qū)教師教育高質(zhì)量發(fā)展需求的精品資源,優(yōu)化教師教育優(yōu)質(zhì)資源平臺(tái)建設(shè)。此外,推進(jìn)數(shù)字賦能教育的優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展也是促進(jìn)我國(guó)各地、各校教師隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵。

四是以深化管理體制機(jī)制為抓手,進(jìn)一步優(yōu)化民族地區(qū)教師隊(duì)伍治理水平。理順教師管理體制機(jī)制,增強(qiáng)教師編制使用效能。從當(dāng)前民族地區(qū)教師隊(duì)伍的總體結(jié)構(gòu)來(lái)看,除少量引進(jìn)的教育人才之外,本土化人才是民族地區(qū)教育發(fā)展的主力軍。作為新時(shí)代鑄牢中華民族共同體意識(shí)的有力舉措,民族地區(qū)教師教育應(yīng)以吸引本土優(yōu)質(zhì)生源參與教師教育為根基,以服務(wù)民族地區(qū)基礎(chǔ)教育為目的,致力于民族地區(qū)高質(zhì)量教師隊(duì)伍建設(shè)。應(yīng)構(gòu)建針對(duì)政策執(zhí)行的常態(tài)化監(jiān)管機(jī)制,克服在政策執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的低效化傾向,明確上級(jí)對(duì)下級(jí)政策落實(shí)的監(jiān)管責(zé)任并暢通下級(jí)對(duì)上級(jí)的反饋渠道,加大對(duì)相關(guān)政策的落實(shí)力度,著力完善教師教育系統(tǒng)治理體系。

五是以嚴(yán)格待遇保障為重點(diǎn),進(jìn)一步提高教師隊(duì)伍的獲得感、幸福感。習(xí)近平總書記在全國(guó)教育大會(huì)上指出,要“提高教師政治地位、社會(huì)地位、職業(yè)地位,加強(qiáng)教師待遇保障”“讓教師享有崇高社會(huì)聲望、成為最受社會(huì)尊重的職業(yè)之一”。完善教師職稱政策,推行教師崗位分層逐級(jí)競(jìng)聘,將教案、教育教學(xué)成果、課題研究等業(yè)績(jī)納入代表性成果參加職稱評(píng)審。建立專屬鄉(xiāng)村教師的“雙定向”基層高級(jí)職稱制度、鄉(xiāng)村中小學(xué)教師職稱直評(píng)通道。實(shí)行義務(wù)教育教師與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資收入調(diào)整聯(lián)動(dòng)機(jī)制,創(chuàng)新方式方法,根據(jù)社會(huì)事務(wù)的性質(zhì)特點(diǎn)創(chuàng)新采取“融入日常教育教學(xué)”“提供教育資源”“專項(xiàng)組織實(shí)施”等多種方式,剛?cè)岵?jì)為教師減負(fù),增加專項(xiàng)整治的“柔性”。

(作者系廣西民族大學(xué)黨委書記)

責(zé)任編輯:吳紹芬

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